Il 7 giugno, presso il Liuzhou International Convention and Exhibition Center, nella provincia di Guangxi, si è tenuto il 10° DFLZM 67 BRAND & CUSTOMER DAY, sul tema "Leadership a doppia energia, intraprendere un nuovo viaggio". In occasione dell'inizio del 15° Piano quinquennale, DFLZM ha ulteriormente rafforzato le proprie strategie di transizione energetica, ammodernamento intelligente ed espansione internazionale. Insieme a partner e clienti globali, l'azienda ha presentato ufficialmente il proprio piano strategico per il 15° Piano quinquennale. Durante l'evento, DFLZM ha svelato per la prima volta i risultati tecnici della piattaforma per veicoli commerciali T1 di DFMC e ha lanciato due modelli strategici. Contemporaneamente, è stato presentato ufficialmente il V9 2027. L'azienda ha inoltre avviato programmi di supporto per le camioniste e potenziato i progetti di pubblica utilità. Consolidando la forza dei suoi prodotti attraverso l'innovazione tecnologica, DFLZM adempie alla propria responsabilità sociale con azioni concrete.
Liu Shengyou (Vice Segretario del Comitato del Partito Comunista di Liuzhou e Sindaco di Liuzhou) ha dichiarato di augurarsi che DFLZM colga l'occasione di questo evento per allinearsi agli obiettivi di sviluppo del 15° Piano Quinquennale, sfruttare tecnologie all'avanguardia come HUAWEI ADS, innovare e ampliare continuamente la gamma di prodotti del Progetto Marcia del Drago, esplorare ulteriormente i mercati nazionali ed esteri e rafforzare in modo complessivo la competitività del marchio.
Costruita su solide basi, DFLZM ha conseguito risultati notevoli durante il periodo del 14° Piano quinquennale. Nel 2025, il volume totale delle vendite ha raggiunto le 133.000 unità, con un incremento del 12% rispetto all'anno precedente. Le vendite di veicoli commerciali sono aumentate del 40,3% su base annua, mentre quelle di veicoli commerciali a nuova energia hanno registrato un'impennata del 181%. Le vendite di autovetture a nuova energia sono cresciute del 25,1% su base annua. Le esportazioni all'estero hanno raggiunto livelli record per tre anni consecutivi.
Forte delle sue solide basi, DFLZM ha ufficialmente presentato la Strategia a Doppia Leadership 725 per il 15° Piano Quinquennale: punta a vendite annuali di 70.000 veicoli commerciali per conquistare la leadership nel mercato regionale meridionale; si impegna a raggiungere 250.000 vendite di autovetture, concentrandosi sul segmento dei monovolume; e fissa un obiettivo di vendite all'estero di 155.000 unità entro il 2030 per realizzare la visione di "costruire un'altra DFLZM all'estero".
Lin Changbo, direttore generale di DFLZM, ha dichiarato che l'azienda adotterà questi obiettivi come linea guida, accelerando la trasformazione da impresa orientata alla produzione a impresa orientata ai servizi e basata sull'ecosistema, e fornendo ai clienti soluzioni complete e integrate per ogni scenario.
Dopo la presentazione della strategia, si è tenuta la cerimonia di firma dell'accordo di collaborazione per l'equipaggiamento dei modelli Forthing con HUAWEI ADS. Questa collaborazione segna la profonda integrazione tra la produzione dell'azienda statale centrale e la tecnologia di guida intelligente di HUAWEI. Le due aziende collaboreranno intensamente nello sviluppo di soluzioni per veicoli intelligenti. Il modello V6, che verrà lanciato sul mercato, si posizionerà come un veicolo a 6 posti accessibile, dotato di HUAWEI ADS.
Come principale elemento tecnologico di spicco di questo Brand Customer Day, DFLZM ha presentato per la prima volta i risultati tecnici della piattaforma per veicoli commerciali a nuova energia T1. Lanciata ufficialmente da DFMC il 20 maggio 2026, questa piattaforma modulare integrata idrogeno-elettrica 4.0, adatta a tutti gli scenari di utilizzo, adotta l'energia a idrogeno come direzione tecnologica, la pura energia elettrica come fondamento del valore e copre tutti gli scenari applicativi con configurazioni diversificate, ridefinendo nuovi standard di valore per i clienti.
In termini di architettura tecnica, la piattaforma T1 è composta da sei moduli principali: cella a combustibile, sistema di stoccaggio dell'idrogeno, batteria di alimentazione, controller centrale di dominio, gestione termica integrata e sistema di azionamento elettrico. Si caratterizza per peso ridotto, rapido rifornimento di energia, basso consumo energetico ed elevata sicurezza.
Durante l'evento, DFLZM ha presentato in anteprima il documentario She · On The Road, incentrato sulle camioniste e sulle mogli dei camionisti.
Durante il seminario speciale a tema "She · On The Road", DFLZM ha lanciato ufficialmente il Chenglong H5V Mulan Edition. Il nuovo modello è stato completamente rinnovato in due aspetti principali: comfort di guida e di vita, nonché privacy e sicurezza. In termini di sicurezza, è dotato di serie di sistema di imaging panoramico a 360°, monitoraggio del parcheggio e funzione di chiamata di emergenza SOS, per creare una barriera di sicurezza completa in ogni scenario di guida. Per il comfort di vita, è equipaggiato con una toilette a scomparsa/estraibile e tende per la privacy, per creare uno spazio di riposo privato e indipendente. Inoltre, sono disponibili un sistema di acqua calda in parcheggio, sedili riscaldati e cuscinetti riscaldanti specifici per la zona lombare e addominale, per prendersi cura al meglio delle camioniste, consentendo loro di guidare con facilità, riposare comodamente e viaggiare in sicurezza.
Nel frattempo, DFLZM ha lanciato il programma Her Harbour Care per le camioniste, creando un ecosistema di assistenza completo che comprende tutela della salute, supporto tra pari e valorizzazione della carriera. Attività come la consulenza sanitaria durante la "Notte di Chenglong", la creazione di una comunità online per il supporto reciproco, la formazione sulla sicurezza e la distribuzione di forniture esclusive sono pensate per rendere l'assistenza alle camioniste più completa e normalizzata.
Dal suo lancio, il programma di assistenza sociale "Wish Your Child a Bright Future" di DFLZM ha sponsorizzato quasi 2.000 studenti provenienti da famiglie di camionisti, aiutandoli a realizzare il loro sogno di frequentare l'università. Il programma è stato aggiornato alla versione 2.0 nel 2025 e, in occasione del Brand Customer Day, ha compiuto un ulteriore passo avanti con il lancio ufficiale del programma "Wish Your Child a Bright Future · Youth Career Development Program".
DFLZM ha collaborato con importanti aziende come Guangxi Yuchai Machinery, CATL, Sunwoda Power e Liuzhou Baosteel per creare una piattaforma di reclutamento congiunta. La piattaforma offre oltre 160 posizioni di alto livello per i giovani, nei settori delle nuove tecnologie energetiche, della produzione intelligente, del marketing e dell'assistenza post-vendita. Le offerte di lavoro sono disponibili nella Cina meridionale, orientale, centrale e settentrionale, nonché in altre regioni del paese e nel Sud-est asiatico. La piattaforma offre un accesso diretto a posizioni lavorative di primo piano nel settore industriale e contribuisce ad alleviare la pressione occupazionale giovanile.
Un decennio di solide fondamenta apre la strada a un nuovo percorso. Dalla definizione di percorsi tecnici e l'implementazione di modelli di business concreti al lancio di programmi di sostegno per le camioniste e iniziative a favore dell'occupazione per i giovani studenti, il 10° DFLZM 67 BRAND & CUSTOMER DAY testimonia il costante ritmo di trasformazione e miglioramento di DFLZM. Dimostra inoltre l'impegno a lungo termine del marchio nel raggiungere un progresso comune con utenti, partner e la società. Un nuovo decennio inizia da Liuzhou.
Data di pubblicazione: 8 giugno 2026
